据了解，此次与海陵区签署合作协议的识局®，是国内知名的产业发展集成服务商，下辖传媒数据、产业咨询、招商运营三个版块。

该招才引智基地的挂牌，吹响了海陵区2018年度人才工作的号角。

海陵区副区长、区人才发展局局长翟文周介绍，今年区人才发展局计划实施 “1+2+4+N” 招才引智工程，全方位构建“人才强区”顶层设计。

“1”是放大海陵2018年“一号文件”——《泰州市海陵区关于打造区域创新高地的实施意见》效应，打造人才集聚强磁场。

该区明确，构建多层次立体化宣传格局，通过电视、报刊、网站、微信公众号加大上述政策宣传力度和广度；制作口袋书、宣传册、宣传动画等文创产品投放有效人群集聚地增加政策宣传密度；参与海内外招才引智、人才峰会、项目路演延展政策宣传深度。

“2”是用好“指挥棒、考核棒”，提质增效驱生内动力。

该区要求，通过区人才协调小组、区人才领导小组两个“指挥棒”牵头抓总全区人才工作，做好人才工作重大部署、重大项目、重大活动的宏观指导、统筹协调。

另一项特色做法是，通过“考核棒”驱动内劲，即将人才工作作为专项工作纳入全区综合绩效考评，考核权重上升到32分。此外，该区还计划实行人才工作单独考核、单独评奖，季度开展人才项目观摩，以奖促优强化人才工作。

“4”是实施10大人才工作重点项目、落户10个高层次人才产业化项目、开展10场重大招才引智活动、引进10名创新创业高层次人才（团队）。

“N”是运用“人才+”模式，增值N个品牌项目。通过“人才+项目”“人才+人才”等溢出效应，形成离岸招才基地、高校引才联盟等若干个品牌项目。（据《泰州日报》）